Życie w Niemczech - emigracja i zarobki



Każdy emigrant, który przyjeżdż do Niemiec, ma przede wszystkim nadzieję na zarobienie pieniędzy. Ile uda mu się zarobić, zależy przede wszystkim od rodzaju znalezionej pracy, kwalifikacji zawodowych i znajomości języka. Nie należy zapomnieć także o wspomnianych już kosztach utrzymania zagranicą.





Niezmiernie ważny jest też sposób podejścia do emigracji. Ci emigranci, których głównym zamiarem jest szybki zarobek, bedą myśleli raczej krótkoterminowo. Oznacza to:
  • mieszkanie w najtańszym mieszkaniu, często z dwoma lub trzema innymi osobami,
  • chwytanie się niskopłatnych prac lub praca za stawkę minimalną
  •  praca na umowy na czas określony, prace dorywcze lub praca sezonowa w rolnictwie przy szparagach lub winogronach.
Nie oznacza to, że jest w tym coś złego. Wielu emigrantów zaczynało pracę od "zmywaka", przy winobraniu lub szparagach i w ten sposób zarabiali na "start emigracyjny", jednocześnie myśląc o stałej emigracji i sprowadzeniu rodziny.
Stała emigracja zagranicę i ściągnięcie rodziny to wyższa szkoła jazdy. Inaczej jest, gdy człowiek musi troszczyć się tylko o siebie. Migracja rodzinna to całkowicie inna sprawa. Przedsięwzięcie takie wymaga długoterminowego planowania, szczególnie jeżeli migrujący rodzice chcą zabrać z sobę niepełnoletnie dzieci. Do kosztów przeprowadzki dojdą od razu koszty znalezienia i wynajęcia mieszkania po normalnej cenie dla całej rodziny (malutki pokoik już tu nie wystarczy), odpwiednie go wyposażenie i umeblowanie oraz takie banalne rzeczy, jak wyprawka szkolna, dostęp do internetu, eventualnie szybkie kupno samochodu, aby móc dowodzić dzieci do szkoły.

Z czego to finansować? Niestety, jedynie z własnej pracy. Od czego zależy wysokość wynagrodzenia? Po pierwsze, od znajomości języka, i po drugie, od kwalifikacji. Nie mamy się co łudzić: z podstawową znajomością języka niemieckiego czy angielskiego nawet absolwent ekonomii lub informatyki wyląduje na początek na zmywaku lub przy szparagach aż do czasu, gdy uda mu się opanować język w stopniu wystarczającym na zrozumienie bardziej skomplikowanych poleceń szefa.

Ale do rzeczy... Ile można zarobić w Niemczech? Nie mówię tu o zarobkach prezesów firm lub członków rad nadzorczych, ale o zarobkach normalnych ludzi.
Miesięczne przeciętne zarobki brutto wynosiły w 2016 dokładnie  3703 euro. 3703 euro brutto wynosi ok. 1900 euro netto.  Tzw. "gender gap", czyli różnica w zarobkach między kobietami i mężyczyznami wynosiła 21%, co oznacza, że w odniesieniu do wspomnianych przeciętnych zarobków brutto kobiety zarabiały przeciętnie 777,63 euro brutto  mniej niż mężczyźni. Pozwolicie, że nie będę tutaj dyskutowała, dlaczego tak jest i w jakich zawodach ta różnica jest najwyraźniejsza,  po prostu przymijcie to jako statystyczny fakt. Kwestia tzw. przeciętnych zarobków też jest sporna, co obrazuje poniższe zestawiene.
 Po lewej stronie znajdziecie przykłady zawodów dobrze płatnych, a po prawej niskopłatnych. Oczywiście przykłady te zostały zestawione na zasadzie kontrastu i między nimi można znaleźć całe mnóstwo innych przykładów ze średniej strefy zarobkowej, takiej jak zarobki nauczycieli, lekarzy, mechaników samochodowych czy budowlańcow. Ale o tym napiszę innym razem.
Pilot..........................................13.198,00 €
Ordynator oddziału (Chefarzt)...10.115,00 €         
Referent ds. Prawnych..............8.768,00 €          
Inżynier-specjalista lotnictwa.......8.355,00 €
Kierownik działu R&D................7.897,00 €
Chirurg ......................................7.810,00 €
Detektyw..........................................1.552,00 €
Nauczyciel tańca .............................1.550,00 €
Kierowca taksówki ..........................1.500,00 €
Fryzjer/ka..........................................1.450,00 €
Podolog.............................................1.400,00 €
Sprzedawca w sklepie spożywczym..1.372,00 €

Zestawienie to obrazuje, jak ważne jest wykształcenie w Niemczech. Nawet jeżeli na początku życia na emigracji jest się zmuszonym do podejmowania prac poniżej kwalifikacji, to po urzędowym uznaniu dyplomu i podszlifowaniu języka nic nie będzie stało na przeszkodzie pracy w wyuczonym zawodzie.
Jedno jest ważne: nigdy, ale to nigdy nie należy się poddawać! 
A czy wy wierzycie w siebie?

Komentarze

  1. Dla mnie wyjazd za granicę wraz z żoną na początku to było takie uświadomienie sobie jak, można żyć. Nie oszczędzaliśmy na jedzeniu, wiadomo mieszkanie też trzeba opłacić a zostawało nam naprawdę jeszcze na tylko pieniążków, że mogliśmy trochę przeznaczyć na przyjemności a resztę odkładać. Jeśli zna się język chociażby w stopniu komunikatywnym to każda agencja pracy w Niemczech znajdzie dla nas jakąś ofertę. Wystarczy nie bać się pracy i czasami zaryzykować.

    OdpowiedzUsuń
    Odpowiedzi
    1. Zgadzam się ze wszystkim, co napisałeś. Język to podstawa. A poza tym ważna jest świadomość, że wyjeżdża się na stałe. Inaczej się żyja i pracuje wiedząc, że jest się zagranicą tylko parę miesięcy, inaczej gdy próbuje się zbudować egzystencję w nowym miejscu.

      Usuń
  2. A wiecie może, w jaki sposób wyglądają zarobki osób pracujących jako opiekunki osób starszych w Niemczech. Konkretnie mówię o ofertach https://www.carework.pl/praca/opieka-niemcy/ i wydaje mi się, że może to byc dobra oferta pracy, aby rozpocząć nowe życie.

    OdpowiedzUsuń
  3. Podczas podejmowania decyzji o wyjeździe za granicę warto zastanowić się nad formą transportu. Dobrze gdy wyjazd/powrót może nastąpić już kolejnego dnia - daje to niebywale duży komfort psychiczny.

    Na przeciw oczekiwaniu klientów stworzyliśmy firmę transportową BusySpeedyGonzales. Oferujemy przewóz osób z Polski do Danii, Niemiec i Holandii w dobrej cenie. Zapraszamy do kontaktu https://busyspeedygonzales.pl/

    OdpowiedzUsuń
  4. Świetnie napisane i proszę o więcej takich artykułów.

    OdpowiedzUsuń
  5. Mój syn pracuje w Niemczech już blisko 5 lat i zarabia całkiem rozsądne pieniądze… Na początku tego roku przeprowadził się na dobre do tego kraju… Niezbędne okazało się wynajęcie firmy zajmującej się przeprowadzkami. Tu wybór padł na http://wikiprzeprowadzki.pl/. Przeprowadzka przebiegła sprawie i bez problemów.

    OdpowiedzUsuń
  6. Same przydatne informacje znalazły się w tym artykule. Praca zagranicą ma swoje wady i zalety, ale czasem nie ma innego rozwiązania.

    OdpowiedzUsuń
  7. Tak jak wspominacie, rzeczywiście wiele osób decyduje się na wyjazd do Niemiec właśnie do pracy jako opiekun osób starszych. Nawet mam sprawdzony namiar na firmę https://nursecare24.pl/ , która takie wyjazdy organizuje. Oczywiście wszystko w pełni legalne, załatwiają wszelkie niezbędne formalności, organizują szkolenia itd. Jeśli ktoś chciałby więcej zarabiać, to taki wyjazd za zachodnią granicę jest dobrym pomysłem. Niestety w Polsce nie ma mowy o tak wysokich wypłatach

    OdpowiedzUsuń
  8. Mój dziadek miał świetną opiekunkę, ale wyjechała do pracy do Niemiec bo tam są lepsze zarobki. Długo szukaliśmy jej następczyni i dopiero jak znalazłam Magdalenka Dom Seniora to tam odkryłam bardzo fajne miejsce, dobre warunki i świetną opiekę. Dziadek lepiej nie mógł trafić. Jest pod nadzorem 24h na dobę, a to dobrze poniewaz niestety ostatnio mu się troszkę stan zdrowia pogorszył.

    OdpowiedzUsuń
  9. Jednym z czynników, który bierze się pod uwagę przy takim wyjeździe do pracy za granicę są oczywiście zarobki. A te wiadomo, często są zdecydowanie wyższe niż u nas w kraju. Popularna jest praca opiekunki do osób starszych, jeśli ktoś ma takie predyspozycje. Myślę, że warto spróbować.

    OdpowiedzUsuń
  10. Przy migracji warto szukac pomocy w dobrej agencji pracy https://www.dpworkers.pl

    OdpowiedzUsuń
  11. Widziałem na stronie https://carework.pl/premia-wakacyjna oferty pracy w Niemczech. Zobaczcie jakie są te oferty co firma zapewnia. Moim zdaniem to dobra i ciekawa oferta.

    OdpowiedzUsuń
  12. A mnie to właśnie czeka przeprowadzka w najbliższym czasie, nie mogę się już doczekać:) Ja to skorzystam na pewno z firmy transportowej. Znalazłem już przeprowadzki sopot cennik super opcja.

    OdpowiedzUsuń
  13. Jest ogromne zapotrzebowanie w kwestii np. opieki nad osobami starszymi! Tam na pewno nie brakuje pracy.

    OdpowiedzUsuń
  14. Aby znaleźć ciekawą pracę mozna korzystać z usług agencji pracy. https://www.jobspol.com/pracownicy-bangladesz-nepal.html

    OdpowiedzUsuń
  15. Ja mogę jeszcze doradzić przed szukaniem pracy zrobić sobie odpowiednie uprawnienia na rynek niemiecki. Mam na myśli wózki widłowe, operatora maszyn budowlanych czy inne branżowe. Tutaj http://uprawnieniadlaciebie.pl/ dostępna jest szeroka oferta

    OdpowiedzUsuń
  16. Według mnie na pewno warto pracować w Niemczech, daje to dużo większe perspektywy na życie niż w Polsce... niestety, ale takie mamy realia.

    OdpowiedzUsuń
  17. Praca w Niemczech jest coraz bardziej opłacalna, z roku na rok, dlatego się nie dziwię, że ludzie opuszczają Polskę.

    OdpowiedzUsuń
  18. Warto sprawdzić jak wygląda rynek niemiecki przed rozpoczęciem działalności.

    OdpowiedzUsuń

Prześlij komentarz